9月25日下午，市政府與同煤集團(tuán)簽訂退休人員社會化管理移交協(xié)議，這是我市和同煤集團(tuán)攜手取得的一項重大改革成果，標(biāo)志著我市退休人員社會化管理工作又向前邁進(jìn)了一大步。
　　市委副書記、市長武宏文，同煤集團(tuán)董事長郭金剛、總經(jīng)理崔建軍等見證簽約。
　　市委常委、常務(wù)副市長薛明耀主持簽約。
　　副市長荊虎與同煤集團(tuán)副總經(jīng)理高峰簽訂《同煤集團(tuán)大同地區(qū)退休人員社會化管理移交協(xié)議書》。市委老干部局、市人社局、市醫(yī)療保障局、市國資委以及10個縣區(qū)負(fù)責(zé)人分別與同煤集團(tuán)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽訂同煤集團(tuán)退休黨員組織關(guān)系交接、社會保障管理服務(wù)移交、資產(chǎn)移交等四個專項協(xié)議和10個綜合移交協(xié)議。
　　同煤集團(tuán)退休人員社會化管理工作是我市深化國資國企改革的一項重要任務(wù)，8月13日召開了全市國有企業(yè)退休人員社會化管理工作部署會，市委、市政府和同煤集團(tuán)把這項工作緊緊抓在手上，深入貫徹落實中央和全省相關(guān)會議精神，咬定改革目標(biāo)，全力推動試點(diǎn)工作；9月19日，又專題召開了同煤集團(tuán)退休人員社會化管理工作推進(jìn)會，再振精神，再強(qiáng)措施，敲定了時間節(jié)點(diǎn)要求。是日簽訂的協(xié)議明確規(guī)定了分階段實施的各項工作目標(biāo)、移交方式、人員安置、組織保障以及移交范圍、內(nèi)容和時間等。
　　薛明耀在簽約現(xiàn)場表示，推進(jìn)同煤集團(tuán)退休人員社會化管理試點(diǎn)，是省委、省政府和市委、市政府作出的重大決策部署，是深化國有企業(yè)改革的重要舉措。這項工作時間緊、任務(wù)重、責(zé)任大，全市各級、各部門和同煤集團(tuán)一定要高度重視，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，確保改革任務(wù)順利推進(jìn)；要堅持重點(diǎn)突破，敢于先行先試，為全省提供可復(fù)制、可推廣的試點(diǎn)經(jīng)驗，確保這項工作高標(biāo)準(zhǔn)按期完成。

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