為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)座談會(huì)上的重要講話精神，進(jìn)一步推動(dòng)全縣2020年決戰(zhàn)完勝脫貧攻堅(jiān)，廣靈縣積極探索脫貧攻堅(jiān)新路子，通過(guò)“精準(zhǔn)選派、壓實(shí)責(zé)任、多管齊下”三項(xiàng)舉措，精心挑選鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村幫扶工作大隊(duì)長(zhǎng)，助力全縣脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)完美收官。
　　精準(zhǔn)選派，樹(shù)立真抓實(shí)干的隊(duì)伍“風(fēng)向標(biāo)”。按照“政治堅(jiān)定、素質(zhì)優(yōu)良、作風(fēng)扎實(shí)、能力突出、服務(wù)群眾”的原則，精準(zhǔn)選派大隊(duì)長(zhǎng)。縣委組織部組建工作組走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、深度貧困村，聽(tīng)取競(jìng)爭(zhēng)“大隊(duì)長(zhǎng)”人選工作匯報(bào)。組織縣鄉(xiāng)村三級(jí)專人逐村逐人評(píng)估了解競(jìng)爭(zhēng)“大隊(duì)長(zhǎng)”人選的履職情況、作用發(fā)揮情況、群眾滿意度等。全縣根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報(bào)，層層把關(guān)、層層篩選，最終確定9人擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村幫扶工作大隊(duì)長(zhǎng)，其中省派駐村幫扶工作人員2人、市派駐村幫扶工作人員2人、縣派駐村幫扶工作人員5人。
　　壓實(shí)責(zé)任，筑牢為官不為的制度“防火墻”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大隊(duì)長(zhǎng)充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，組織好機(jī)關(guān)黨員干部結(jié)對(duì)幫扶工作，做到“左右通達(dá)、上情下達(dá)、下情上達(dá)”；每周對(duì)各工作隊(duì)幫扶工作進(jìn)展情況進(jìn)行調(diào)研，掌握重點(diǎn)工作推進(jìn)情況；每月召集駐村工作隊(duì)長(zhǎng)、第一書(shū)記召開(kāi)一次脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)例會(huì)，分析問(wèn)題、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)；每季度向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報(bào)一次各村脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)工作進(jìn)展情況，由縣鄉(xiāng)兩級(jí)協(xié)調(diào)解決瓶頸問(wèn)題。
　　多管齊下，打出精細(xì)管理的督查“組合拳”。按照駐村扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)籌管理、派出單位參與管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委直接管理的精細(xì)化管理模式，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)所轄駐村大隊(duì)長(zhǎng)的日常管理、工作任務(wù)等進(jìn)行督導(dǎo)，督促履職盡責(zé)，同時(shí)加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛(ài)，堅(jiān)持“嚴(yán)管厚愛(ài)”，激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)將大隊(duì)長(zhǎng)工作列入本人年度考核的重要一項(xiàng)，考核不合格的將取消其評(píng)優(yōu)、評(píng)先資格，形成“倒逼”態(tài)勢(shì)，壓實(shí)責(zé)任。

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