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山西省日前對(duì)統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和穩(wěn)就業(yè)工作做出安排,將支持多渠道靈活就業(yè),取消靈活就業(yè)人員參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的省內(nèi)城鄉(xiāng)戶籍限制,對(duì)就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,按規(guī)定給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
山西省的就業(yè)困難人員主要涉及五類人員,包括“4050”人員:女性滿40周歲及以上、男性滿50周歲及以上的國(guó)家和省規(guī)定范圍內(nèi)的企業(yè)的失業(yè)人員;“零就業(yè)”家庭成員:城市居民家庭中,法定勞動(dòng)年齡內(nèi)均處于失業(yè)狀態(tài)的家庭成員;長(zhǎng)期失業(yè)人員:享受城市居民最低生活保障且失業(yè)一年以上的城鎮(zhèn)其他失業(yè)人員;國(guó)家和省規(guī)定范圍內(nèi)的就業(yè)困難高校畢業(yè)生。主要是指身體殘疾的高校畢業(yè)生、家庭困難靠借貸上學(xué)的農(nóng)村高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭高校畢業(yè)生、享受居民最低生活保障且登記失業(yè)一年以上的高校畢業(yè)生;設(shè)區(qū)的市人民政府確定的其他就業(yè)困難人員。
據(jù)悉,對(duì)于享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼政策期滿仍未實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的人員,政策享受期限可延長(zhǎng)1年,實(shí)施期限為2020年1月1日至12月31日。
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